Conversatorio "Competencias blandas de aprendices en etapa práctica. Visión evaluadoras de desempeño Sena"

 El 9 de junio del 2022 se llevó a cabo el Conversatorio "Competencias blandas de aprendices en etapa práctica. Visión evaluadoras de desempeño Sena", el cual se desarrolló en el marco el proyecto de investigación -Desarrollo de estrategia para fortalecer las competencias blandas durante la formación de Tecnólogos en Gestión del Talento Humano del CCS (CAP-00016-2022)

El conversatorio contó con la participación de las instructoras se seguimiento de la etapa productiva Claudia Molano, Claudia Marcela Sarmiento y Claudia Villada y fue liderado por el instructor Henry Franco Londoño desde el semillero de investigación SER.

El producto de este Conversatorio será uno de los insumos para desarrollar las actividades, dentro del diseño de la estrategia a proponer en el Proyecto de Investigación; y que se espera, sean de contribución a la adquisición y fortalecimiento de las mismas.

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Entregada la bandera a aprendices que van a Juegos Zonales

 62 deportistas de la regional Risaralda en las modalidades fútbol masculino, fútbol sala y voleibol masculino y femenino, tenis de mesa, ajedrez y atletismo recibieron la bandera por parte de los directivos de la institución y los equipos de Bienestar al Aprendiz de los diferentes centros.

De esta manera, se, oficializó su participación en los Juegos Deportivos Zonales que se llevarán a cabo en Cartago, Valle, del 6 al 11 de junio del presente año. Les deseamos éxitos #SENAEsBienestar

El SENA tiene un plan de Transformación Digital 🔀 que genera cambios en el uso de las tecnologías, facilitando la oferta y acceso de los servicios de la Entidad a la ciudadanía empresarios y el Estado. #TransformaciónDigital

¿Cuál es la diferencia entre una queja, petición, reclamo o sugerencia?

 

Los invitamos a ser usuarios permanentes de la Comunicación Interna Institucional. #SomosSENA

La propuesta es visitar La Nube SENA donde encontramos los news letter a manera de flashes  informativos o artículos cortos, la agenda de actividades semanales y notas de video como Las 5 de la Semana o Venga le Cuento.

Nuestra intranet SENA está a un clic http://nube.senaedu.edu.co/  

Continuamente recibimos información por la cuenta nacional Comunicaciones Institucionales SENA y también desde la oficina regional de Comunicaciones.

Contamos con canales y productos para que nos enteremos de lo que pasa en nuestra Entidad #HechoEnElSENA

Asumió director encargado del SENA Risaralda

                              

Se trata de Óscar Alberto Sánchez López, ingeniero industrial egresado de la Universidad Tecnológica de Pereira, con un magíster en Comunicación Educativa de la misma universidad.

Sánchez López se ha desempeñado durante 19 años en el Centro de Diseño e Innovación Tecnológica Industrial -CDITI- del SENA Risaralda como subdirector, instructor de Teleinformática y coordinador académico.

"Juntos lo lograremos" es la frase inspiradora con la cual el ingeniero Óscar Alberto Sanchez López desarrollará su plan de trabajo con el que liderará las acciones de formación con calidad a los risaraldenses y otros procesos misionales relacionados con emprendimiento, empleo, certificación de competencias, relacionamiento empresarial, etc.

El cato de posesión tuvo lugar en la sala de juntas del despacho regional en la mañana de este jueves 6 de mayo cumpliendo con el acta 062 emanada de la Secretaría General del SENA de la cual se desprende la respectiva Resolución 1-00685 en la cual se le ratifica el encargo como director regional, hasta cuando se surta el trámite para la escogencia del titular en dicho cargo.

Aparece, de izquierda a derecha, en la gráfica acompañado por varios funcionarios y contratistas de la Regional como Carlos Arturo Vergara Garay, María Consuelo Cano Chiquito, Haiden Castillo Barbosa, María Rocío Salinas Quintero, Carlos Mario Rojas Zapata y Beatriz Elena Estrada Ocampo, quienes le desearon éxitos en su gestión. #SomosSENA.